A ello se suma que, también, estamos consiguiendo que en diferentes empresas se reconozca el plus de antigüedad para las trabajadoras del Servicio de Atención Domiciliaria
La Coordinadora de Trabajadoras SAD del País Valencià, impulsada desde CNT València, no solo era necesaria, sino que está resultando muy efectiva. Prueba de ello es la última victoria sindical que ha conseguido en el Centro Tercera Edad Oliva S.L. “La Carrasca”, donde la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de València ha resuelto que 40 contrataciones temporales en fraude de ley han de pasar a indefinidas.
En nuestro balance anual destacan nuevas secciones sindicales, diversificación de sectores o varias huelgas que han conllevado victorias, entre otros asuntos
La recta final del año siempre invita a parar y pensar. El equipo de CNT València hemos hecho eso mismo para evaluar el 2022 y nos gustaría compartir qué hemos conseguido gracias a nuestra acción colectiva como sindicato. Porque, aquí, compartimos el esfuerzo, pero también los logros, que no serían posibles sin vosotros/as.
La resolución también requiere un informe de riesgos psicosociales y la instalación de vestuarios para las mujeres empleadas. Esperamos sentar un precedente para acabar con la precariedad en el sector que no se ha abordado mediante la reforma laboral.
La Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social de València ha emitido una resolución en la que se reconoce que Just Eat en esta ciudad establecía contratos en fraude de ley mediante la empresa de trabajo temporal JY Hiring. Así, ahora no solo está obligada a integrar en su plantilla principal a más de 150 trabajadores/as, sino a hacerlo de manera indefinida.
Dicha resolución nace de una denuncia presentada por CNT València, que desde hace tiempo venimos poniendo de manifiesto la precariedad de este colectivo profesional y el agravante de la subcontratación para su situación laboral. “Estamos demostrando que la lucha sindical es efectiva para dignificar y estabilizar el empleo, acabando con intermediarios que lo precarizan más todavía”, afirma Antonio Ruiz, nuestro asesor jurídico.
Contando con la participación de nuestra afiliación, hemos decidido una línea de actuación más ofensiva, así como nuevas propuestas de formación y de ocio
En CNT València hemos celebrado nuestra asamblea general anual correspondiente a 2021, que tuvo lugar el sábado día 18 de diciembre, a las 18 horas, de manera telemática debido a la actual situación sanitaria por covid. De acuerdo con el carácter participativo de nuestro sindicato, consistió en un encuentro abierto a todas las personas afiliadas en el que analizamos nuestra trayectoria a lo largo de este año y empezamos a planificar 2022.
En concreto, el informe sobre actividades y victorias sindicales marcó el inicio de la asamblea. Entre los aspectos revisados destacó el crecimiento continuado de la afiliación durante 2021, así como la progresiva implantación en sectores estratégicos. Este ha sido el caso del transporte: aunque no teníamos mucha presencia hasta el momento, hemos ido ganando fuerza en los últimos meses.
