CNT apoya esta convocatoria para acabar con la situación de precariedad y discriminación laboral que acusa desde hace años el equipo docente, que está a la espera de concretar un acuerdo con la alcaldesa
El profesorado del Conservatorio Profesional de Música San Rafael de Buñol ha anunciado una huelga indefinida a partir del 24 de marzo. Esta convocatoria es la continuación natural de las cinco jornadas de paro que ya han celebrado (24 y 28 de enero; 5, 13 y 17 de febrero) para conseguir una reivindicación histórica: que sus condiciones se equiparen a las del resto de conservatorios que forman parte de la red de la Generalitat Valenciana.
La dona treballadora està sent una vegada més la gran oblidada de l’agenda política i els mitjans de comunicació. L’atur femení ha augmentat en aquest gener en 32.000 dones, un percentatge que duplica al dels homes, mentre seguim abocades a la parcialitat i la temporalitat dels contractes, sense que, pel que sembla, res d’això faci necessari dedicar-nos un només d’aquests anuncis de mesures estrella amb els quals el govern acapara titulars. Mentrestant, el sindicalisme i els moviments socials continuen patint diàriament la repressió, com en el cas de les nostres companyes de les sis de la suïssa que s’enfronten a penes de presó per fer sindicalisme.
La próxima jornada de paro está prevista para el miércoles 5 de febrero, cuando el equipo docente volverá a pedir que sus condiciones se mejoren porque “trabajamos el doble de lo que se nos paga”
El profesorado del Conservatorio Profesional de Música San Rafael de Buñol ha organizado cinco jornadas de huelga, de las que ya ha celebrado dos (24 y 28 de enero) con un seguimiento del cien por cien. El motivo, según explican desde el claustro, es la precariedad y la discriminación laboral que vienen sufriendo de manera histórica en este centro.
En concreto, el equipo docente reivindica que sus condiciones se equiparen a las del resto de conservatorios que forman parte de la red de la Generalitat Valenciana. “Hemos hecho cálculos y trabajamos el doble de lo que se nos paga”, afirma José Guerrero, afiliado de CNT València, uno de los sindicatos que secunda la huelga.
La gestió des del suport mutu i el context climàtic-social d’aquesta catàstrofe protagonitzaran dues trobades d’accés lliure i gratuït
Des de CNT València hem impulsat unes Jornades Culturals Extraordinàries per a iniciar 2025. Com sempre, la nostra intenció és generar un espai per a abordar diferents qüestions que ens travessen com a societat des de l’intercanvi de coneixement i la reflexió. En aquesta ocasió, hem considerat oportú dedicar-les a la DANA, analitzant la gestió i el seu context climàtic-social.
En concret, hem organitzat dues trobades que se celebraran els primers dimarts del mes de febrer (dies 4 i 11). Tots dos tindran lloc en l’Octubre Centre de Cultura Contemporània, situat al Carrer de Sant Ferran número 12 de València, a les 18.30 hores. L’accés serà lliure i gratuït.
Gestionar la empresa según la política arancelaria del nuevo presidente de Estados Unidos pone en peligro miles de puestos de trabajo en la planta de Llíria
El vicepresidente de Power Electronics, Lalo Salvo, ha anunciado esta semana en un congreso celebrado en València que están estudiando llevarse el 60% de la producción de su planta en la localidad de Llíria si Donald Trump, recién investido como nuevo presidente de Estados Unidos, cumple con su intención de imponer aranceles en Europa.
Como única representación sindical de los/as trabajadores/as en esta empresa, desde CNT València queremos manifestar públicamente nuestra oposición. Hace años que tenemos implantación en Power Electronics, donde hemos luchado por la libertad sindical y hemos denunciado múltiples irregularidades. Ahora, también, nos vemos en la obligación de defender miles de puestos de trabajo.
