Archivo de la categoría: Laboral

[Crónica] Continúan las concentraciones contra Mercadona en Tavernes Blanques

CNT se concentra por sexta vez contra los despidos de Mercadona, en esta ocasión frente la Presidencia de la empresa en Tavernes Blanques.

El Sindicato continúa con las acciones contra Mercadona para exigir el pago de lo adeudado en diferentes despidos disciplinarios “fabricados” por la empresa para despedir a trabajadores/as de más de 20 años de antigüedad.

Parece ser que el Departamento de Recursos Humanos de Mercadona ya ha empezado a dar los primeros pasos para solucionar el conflicto, aunque CNT advierte que éste no finalizará hasta que la empresa pague a todos/as los/as despedidas del Sindicato.

La Gerencia de Mercadona tuvo que soportar durante casi dos horas las consignas y el reparto de octavillas a clientes/as, vecinos/as y curiosos/as. El Sindicato ha apreciado un incremento de la solidaridad en las diferentes concentraciones que está llevando a cabo y un mayor seguimiento del boicot a la empresa en diferentes localidades.

La semana de lucha estatal contra los despidos de Mercadona convocada por CNT ha sido un gran ejemplo de solidaridad de la clase trabajadora en todo el Estado, pero es importante subrayar que este conflicto continuará abierto hasta que Mercadona dé el paso definitivo hacia el pago de todas las indemnizaciones.

Federación Local de Valencia
Confederación Nacional del trabajo (CNT)

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[Crónica] CNT vuelve a concentrarse frente a la antigua Pizzería Ñam Ñam de Valencia

El sindicato mantiene su compromiso de seguir con las acciones hasta que se atiendan las exigencias de sus afiliadas.

El pasado viernes 28 de febrero a las 21h, CNT-Valencia volvió a reunirse en el número 16 de la calle San Vicente para informar sobre el conflicto abierto hace ya un mes y medio con la Pizzería Ñam Ñam. No obstante, en esta ocasión el escenario que se encontró la militancia del sindicato fue sensiblemente diferente ya que los carteles distintivos de la marca Ñam Ñam  habían sido retirados por orden del fundador y dueño de la franquicia, que recientemente había visto cómo las concentraciones llegaban ya a su propia ciudad gracias a la solidaridad de l@s compañer@s de CNT-Cartagena.

Por lo demás, la concentración transcurrió según lo previsto. Una clientela mucho más interesada en las más de 1000 octavillas repartidas que en los productos de la pizzería y un día más que añadir al proceso de desprestigio que este empresario está infringiendo a su propio negocio al insistir en no respetar los derechos laborales más elementales. Tal vez la pérdida de la franquicia le haya servido para comprender lo suicida de su estrategia y se decida a reunirse al fin con sus ex empleadas para tratar de poner fin al conflicto cuanto antes y evitar las nefastas consecuencias que podría tener prolongarlo durante las tres semanas de Fallas. En caso contrario, CNT-Valencia no dudará en seguir con la lucha.

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[Manifestación] 8 de marzo: nada que celebrar, todo por ganar

CNT asistirá a la manifestación del 8 de marzo convocada en la ciudad de Valencia, a las 19:00h en el Parque del Parterre.

Este 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer Trabajadora, no hay nada que celebrar y sí todo por ganar. El 8 de Marzo debe servir para recordar a los explotadores y explotadoras que la mujer trabajadora sigue en la lucha y que no va a ceder en la reivindicación de sus derechos.

La mujer trabajadora sufre de manera más contundente la explotación, la desigualdad y la pobreza en este mundo regido por el capitalismo, más aún si cabe en momentos de crisis o de reestructuración del modelo capitalista como el que actualmente sufrimos.

Las mujeres trabajadoras ven ahora cómo se las presiona para retirarlas del mundo laboral, conminándolas a volver al ámbito de lo doméstico, insistiendo con discursos que valoran la maternidad y el papel de cuidadora que históricamente les han sido adjudicados. En los momentos actuales trabajar es un derecho que no debería cuestionarse, pues es el salario lo que nos garantiza la autonomía sin estar condenadas a la dependencia económica de otras personas.

8M_IMAGEN-WEB-PEQEn este contexto podemos pensar que la reforma de la Ley del Aborto no es gratuita, ya que va a significar que a la mujer se le imponga la maternidad y la vuelta al hogar aunque no lo desee. Por si no tuvieran bastante con sufrir las consecuencias de la Ley Mordaza, como el resto de los trabajadores, a las mujeres se las acusa políticamente de ser las culpables de los abortos, en un intento de despreciarlas y discriminarlas socialmente.

Este 8 de marzo, no sólo tenemos que luchar para avanzar en la conquista de derechos y la igualdad real entre hombres y mujeres, sino que nos vemos obligados a defender un derecho adquirido tan importante como el del aborto. Rechazamos el ataque a la autonomía de la mujer de los sectores más retrógrados del poder político, económico y religioso de este país. Pretenden anular el derecho al aborto sin importarles las consecuencias en nuestras vidas. Quieren imponer sus valores morales, tan reaccionarios como controladores, sobre las personas, sus cuerpos y su sexualidad; en definitiva, conducir otra parte más de nuestras vidas para sus propios intereses.

Por otra parte, en el Día Internacional de la Mujer Trabajadora debemos recordar a esas compañeras que fueron asesinadas, encerradas en la fábrica a la que prendieron fuego los empresarios, por reclamar sus derechos laborales, para que nadie olvide que la mujer siempre fue activa en la lucha. Desde el primer momento se sumó al movimiento obrero, enfrentándose a una doble batalla para ellas, ya que aparte de oponerse a los explotadores tuvieron que bregar ante la resistencia que no pocos compañeros mostraban a su incorporación al mundo sindical y del trabajo.

Desde el anarcosindicalismo reconocemos y alentamos a la lucha a las mujeres obreras, por su derecho a trabajar y ser independientes, por tener igual salario por igual trabajo, por ser dueñas de su cuerpo y su vida.

Quien piense que es una lucha vana, o la menosprecie, por considerar que con ella se reclama ser tan explotada como lo son los hombres, parte de la premisa de que la mujer trabajadora conquistará su libertad al mismo tiempo que los hombres trabajadores, cuando por fin tengamos una sociedad anarquista. Pero si no luchamos juntos esa sociedad no será realmente anarquista. Para que eso ocurra es obligación de todas y todos luchar por la igualdad entre trabajadores y trabajadoras, sin ambages.

Es nuestra obligación como anarcosindicalistas quitar la venda que impide ver que la actual situación laboral de las trabajadoras es sinónimo de más precariedad, desigualdad salarial, contratos parciales y sectores laborales totalmente separados por género. Además no puede ignorarse el acoso laboral que sufren las mujeres obreras, intolerancia, sexismo, etc, por el mero hecho de ser mujer.

Igualmente podemos afirmar sin temor a equivocarnos que la pobreza tiene nombre de mujer.

La organización sindical de las mujeres trabajadoras es fundamental para lograr nuestros objetivos. Mujeres y hombres de la CNT compartimos el deseo de transformar esta sociedad patriarcal, competitiva, explotadora e injusta.

Queremos una sociedad nueva, muy diferente a la que hoy conocemos, una sociedad de iguales, sin explotados ni explotadores.

Y para conseguirlo, en la clase trabajadora debemos organizarnos sindicalmente para empezar a lograr esa transformación a la que aspiramos, juntos, reconociendo la explotación que sufren las compañeras por el mero hecho de ser mujeres.

En nuestras manos está demostrar a las mujeres trabajadoras que en la Anarcosindical están en pie de igualdad con los hombres en la lucha.

Salgamos a la calle, en el Día Internacional de la Mujer Trabajadora, todos y todas, con el mismo ímpetu que lo hacemos en el Primero de Mayo, para dejar bien claro que como clase trabajadora no vamos a renunciar a lo que consideramos que es nuestro, que nos pertenece. Como mujeres trabajadoras tenemos todo por ganar.

¡Nosotras parimos, nosotras decidimos!

Secretariado Permanente del Comité Confederal
de la Confederación Nacional del Trabajo CNT-AIT

 

http://cnt.es/noticias/dossier-mujer-sindicalismo-y-sociedad

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CNT-Valencia ofrece asesoría laboral todos los miércoles en el Sindicato

CNT informa que el Sindicato ofrecerá asesoría laboral de forma permanente, todos los miércoles de 18:00h a 20:30h.

BANNER-asesoria-laboral-cnt-valenciaHasta la fecha, la asesoría laboral solo se concertaba mediante cita previa a través de correo-e, formulario web o teléfono, ya que ha sido la mejor forma para no saturar las consultas laborales que llegaban al Sindicato.

A partir del mes de marzo, el asesor laboral del Sindicato acudirá al local de CNT todos los miércoles desde las 18:00h hasta las 20:30h para atender las consultas, dudas o pleitos que puedan presentarse en el horario de permanencias. Todo esto, al margen de las citas previas y otras consultas que también se reciban por los medios habituales.

El abogado colaborador de CNT-Valencia está especializado en Derecho Laboral y tiene experiencia en casos de todo tipo: acoso, despidos objetivos y disciplinarios, reclamaciones de categoría y cantidad, vulneración de derechos fundamentales, inspección de trabajo, variedad de demandas, cuestiones referentes a la seguridad social, prestaciones por desempleo, etc. Ha llevado casos judiciales contra empresas de diferentes sectores, incluyendo pleitos importantes contra Mercadona, llegando siempre a resoluciones favorables para el/la trabajador/a.

CNT-Valencia te ofrece un asesoramiento especializado y de confianza, a su vez que pone a tu disposición la máxima información sobre el desarrollo de nuestra actividad sindical y los pasos a seguir ante cualquier conflicto. CNT se diferencia claramente del resto de Sindicatos porque las personas que te atenderán no son asalariadas ni “profesionales” del sindicalismo, también son trabajadores/as como tú, que dedican todo su esfuerzo para ayudarte y asesorarte.

¿Quieres evitar un posible despido? ¿Quieres mejorar tus condiciones laborales en la empresa? ¿Te están acosando? ¿Te han despedido? ¿Quieres saber cuánto dinero te corresponde en el finiquito? ¿Estás harto de sindicatos vendidos?  ¿Estás pensando en organizarte en la CNT? Animamos a todos/as los/as trabajadores/as de Valencia y alrededores a que acudan a las asesorías laborales de los miércoles o envíen sus consultas a (sindical@valencia.cnt.es). También pueden pedir cita previa para asegurarse de que se le puede atender el mismo día que nos indiquen.

Federación Local de Valencia
Confederación Nacional del Trabajo (CNT)

CNT inicia su andadura en el Ayuntamiento de Mislata

CNT-Valencia comienza a trabajar en el Ayuntamiento de Mislata para desarrollar una lucha continuada y aumentar la implantación del Sindicato.

El Ayuntamiento de Mislata, en la comarca de l’Horta Sud, cuenta en estos momentos con más de 250 trabajadores/as, la mayoría de los/as cuales son funcionarios/as. CNT ha detectado que la problemática principal es la falta de un catálogo general de puestos de trabajo, que hace que las tareas y funciones se asignen asimétricamente por los diferentes equipos de gobierno sin criterios de funcionalidad, derivando en un cierto “amiguismo”.

En 2013 -coincidiendo con una falsa política de austeridad-, el equipo de gobierno aprovechó la situación de crisis económica para realizar diferentes despidos, entre los que se encontraban tres trabajadores laborales y dos funcionarios interinos. CNT entiende que el criterio esgrimido para estos despidos ha sido inexistente y que respondía únicamente a venganzas y represiones injustas. De momento, uno de estos trabajadores laborales ha sido readmitido por sentencia y quedan otros dos pendientes de juicio. Mientras CNT exige la readmisión inmediata de los despedidos/as, los Sindicatos oficiales se dedican a repartirse prebendas y premios como pago a las traiciones prestadas.

En vista que el Ayuntamiento de Mislata ha negado el uso de las instalaciones municipales para realizar un acto de presentación de CNT, el Sindicato se plantea iniciar una campaña informativa dirigida a los trabajadores/as, con la finalidad de mostrar sus diferencias con el resto de Sindicatos, fomentar la organización en el Sindicato para luchar contra los ataques y conseguir mejoras palpables en los puestos de trabajo.

La Federación Local de CNT en Valencia realiza este comunicado como un primer paso en la andadura a emprender en el Ayuntamiento de Mislata, trabajando para constituir una Sección Sindical fuerte que se convierta en una herramienta eficaz y duradera y entendiendo que los servicios públicos deben protegerse al máximo mientras se fomenta su gestión por parte de la propia sociedad. Pues si las condiciones laborales y el ambiente se deterioran y se permite el “politiqueo” y los despidos, también se deteriorará el servicio que debe prestarse a la sociedad.

Federación Local de Valencia
Confederación Nacional del Trabajo (CNT)