Archivo de la categoría: Anarcosindicalismo

CNT señala a Ford-Almussafes como parte responsable en el despido de su delegado sindical en Quality Services Production

El Sindicato denuncia la impasible complicidad de la Dirección de Ford-Almussafes por omisión ante el despido del Delegado sindical de CNT en una de las empresas que le presta servicios.

logo-QSP-300x208Hace varios meses, la Sección Sindical de CNT contactó mediante burofax con la Dirección de Ford-Almussafes con el fin de comunicar las posibles irregularidades en materia de contratación, informando, asimismo, de la represión sindical que la empresa QSP estaba ejerciendo contra varios cargos de la representación sindical.

Ante esto, Ford optó por el absoluto silencio como respuesta, apartando la mirada ante las arbitrariedades que se estaban produciendo en una de las empresas que le presta servicios de secuenciación de piezas para vehículos – incluso en su propia línea de producción.

ford-almussafesTras producirse el despido del Delegado, con motivo de su intensa actividad sindical, la Sección Sindical de CNT volvió a remitir un escrito a la Dirección de Ford-Almussafes solicitando su intervención para solventar la situación y emplazando a ésta a que mediara con la contratada para favorecer la negociación y readmisión del trabajador despedido.

CNT-Valencia entiende que la nula predisposición de Ford al diálogo, además de su no intervención en el conflicto, la ha situado como parte cómplice y tolerante con la vulneración del derecho a la libertad sindical en su propio complejo industrial. La central sindical no va a permitir que Ford, QSP y Walker’s se pongan de acuerdo para acometer la represión contra la CNT y sus representantes sindicales.

Por ello, el Sindicato mantiene la apertura del conflicto sindical contra QSP y Walker’s, extendiendo dicho conflicto a Ford. Las movilizaciones se mantendrán, todo el tiempo que sea necesario, hasta que las partes implicadas se avengan a negociar, tomando como punto de partida la readmisión inmediata del delegado sindical de CNT.

Federación Local de Valencia
Confederación Nacional del Trabajo (CNT)
Sector del Metal, Minería y Químicas

Piquete informativo de CNT ante la interposición de un expediente disciplinario a un compañero y secretario de enseñanza en Daroca (Zaragoza)

En la tarde del viernes 1 de julio el Sindicato de Oficios Varios de Valencia llevó a cabo un piquete informativo ante la reunión de formación del Sindicato de la Unión Sindical de Inspectores (USIE) cuya presidencia reside a día de hoy en Valencia, en solidaridad con el compañero expedientado en Daroca (Zaragoza) por denunciar en diferentes contextos administrativos presuntas irregularidades en su centro de trabajo.

El Secretario de Prensa de la Sección Sindical de Enseñanza en el Departamento de Educación y miembro de la Coordinadora Estatal de Ramo ha denunciado presuntas irregularidades en atención a la diversidad, en el desarrollo de su labor tutorial, reivindicando también mejoras laborales y el respeto a su participación en los órganos de representación ante los atropellos sufridos con la complicidad del Director e Inspector del centro «Comunidad de Daroca».

Por ello, ante la falta de soluciones queremos dejar constancia pública de las presuntas irregularidades que se producen en este centro educativo, denuncias que están motivando a día de hoy el intento de depuración administrativa de nuestro Secretario a través de un expediente disciplinario claramente político y antisindical, que puede acabar con su expulsión de la lista de interinos apartándolo definitivamente del puesto de trabajo.

CNT quiere dejar claro que no permitirá la connivencia entre Directores con actitudes autoritarias y su Dirección Provincial con el beneplácito del Servicio de Inspección Educativa, ya que no parece que sea la intención de esta «nueva» administración autonómica coger la vía de relación democrática con los trabajadores (negando el acompañamiento sindical una vez más en las reuniones con Directores e Inspectores), tal y como evidencia la persecución de nuestro compañero por motivos ideológicos, sumando así nuevos casos de presuntas presiones y vulneración de derechos sindicales que parece asumir con normalidad esta administración «progresista».

Una vez más, tal y como recordaba en la publicación “La Marea” el ex-presidente de la Asociación de Inspectores de Educación (ADIDE), Juan José Reina, parte del Servicio de Inspección Educativa funciona como «brazo armado» de la administración para intentar paralizar la inercia de cambio democrático y de participación real que muchos queremos para nuestros centros educativos. Sabemos también que muchos miembros de ese Servicio discrepan abiertamente de ese autoritarismo despótico.

En definitiva, CNT no permitirá que ningún compañero sea ninguneado en el ejercicio de sus funciones legítimas y hará el trabajo jurídico y sindical necesario para que la comunidad educativa de cada pueblo pueda detectar actitudes similares.

En Zaragoza, a 4 de julio de 2016.

Sección Sindical de Enseñanza en el Dpto. de Educación del Gobierno de Aragón.

Federación Local de Valencia 
Confederación Nacional del Trabajo (CNT)

[Crónica] Valentín González, homenaje al compañero de la CNT asesinado por la policía en València

El último sábado del pasado mes, un centenar de personas asistieron al acto en recuerdo a Valentín González, el joven cenetista que perdió la vida este mismo día durante la brutal represión de 1979 en el Mercat d’Abastos de València.

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El interesado mito de la transición sigue dificultando cualquier aproximación veraz a tan dolorosa y compleja realidad histórica. Fue un periodo en el que se luchó y se sufrió mucho, de ahí la exposición de originales de prensa con los que mostrar el dolor de la ciudad de València tras el asesinato de nuestro compañero, un dolor manifestado en una huelga multitudinaria convocada por la CNT y secundada por el resto de fuerzas sindicales, con la que se daba respuesta al asesinato de Valentín.
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[26J] Jornada Electoral: ¿Dónde va mi voto? ¿Qué derechos tengo si me llaman a una Mesa Electoral?

El enfado general es evidente. Escuchar que la clase política no merece nuestro tiempo ni nuestra atención y que no ha trabajado por aquello para lo que les pagamos se ha convertido en un mantra. La incompetencia de los partidos para alcanzar acuerdos es un hecho, así que dejamos al margen lo anterior y exponemos las opciones que, a nuestro juicio, quizá merezcan tu atención.

Decides participar en las elecciones pero no te convence ninguna opción política y optas por votar en blanco, es decir, que vas a depositar un sobre vacío. En ese caso debes saber que tu voto se considerará válido, que computará para reparto de escaños y que perjudicará a los partidos que se queden en el 3% del total de votos emitidos. Si votas en blanco, beneficiarás a los más votados. Seguir leyendo [26J] Jornada Electoral: ¿Dónde va mi voto? ¿Qué derechos tengo si me llaman a una Mesa Electoral?

CNT alerta de la peligrosidad de los “golpes de calor” en el trabajo

CNT Valencia advierte del grave riesgo para la salud en el trabajo que supone el exceso de calor, la cual a su vez contribuye de una manera muy notable a la materialización de accidentes laborales.

El “golpe de calor” se produce cuando las cargas de calor ambiental y las cargas de trabajo son tan grandes que los aportes de calor al organismo son mayores que las pérdidas, lo que incrementa la temperatura interna por encima de los 38 grados, produciendo graves daños a la salud. A partir de los 40,5 grados puede causar la muerte.

golpe-calor-1En la zona mediterránea son muy frecuentes los vientos de poniente durante el verano, siendo excesivamente secos y calientes y elevando sustancialmente el estrés térmico de los trabajadores y trabajadoras, sobretodo los/las que trabajan a la intemperie.

La gravedad de los daños que provoca el exceso de calor entre los/as trabajadores/as y las muertes que se vienen produciendo todos los años debería ser suficientemente preocupante como para que las empresas y la Administración Autonómica tomen todas las medidas oportunas. La culpabilidad en estos accidentes y muertes no es de la meteorología veraniega, sino de la Patronal y la Administración Pública, que siguen mirando hacia otro lado.

Desde CNT seguimos exigiendo, entre otras,  la aplicación de medidas urgentes como son:

  • La limitación de la carga física en momentos de exceso de calor y que se proporcione la ayuda de elementos mecánicos y/o maquinaria.
  • Evitar los trabajos a la intemperie en las horas de más calor, con medidas como la jornada intensiva hasta la hora de comer.
  • Aumentar la ingesta de líquidos y que éstos los proporcionen las empresas.
  • Proporcionar ropa adecuada y de protección, con una mayor transpiración.

Por último, el Sindicato de Valencia ofrece asesoramiento sobre la prevención de riesgos y la salud laboral en todos los aspectos y, en especial, respecto a este riesgo laboral  poco conocido y considerado, salvo por aquellos/as que lo padecen a diario en sus lugares de trabajo.

Seretaría de Acción Sindical 
Federación Local de Valencia 
Confederación Nacional del Trabajo (CNT)